Comment obtenir de l’argent d’une société de portefeuille ?

Dans son sens le plus fondamental, la holding est une société d’entreprises. Selon la situation de départ, il peut servir à dégréger dans plusieurs une entreprise selon ses différentes lignes, penser à une cave qui a diversifié l’ouverture de plusieurs entreprises d’hôtellerie et de petits magasins d’alimentation, ainsi la holding permettra d’avoir une entreprise pour chaque activité en même temps qu’ils sont contrôlés tous à partir de la société mère. Peut-être plus commun est la situation de départ opposée, par exemple : un entrepreneur dans le secteur de la publicité a diversifié la création d’une société d’édition, d’un centre d’achat et enfin une autre application mobile. Il est un partenaire majoritaire dans chacun d’eux, mais a plusieurs compagnons de voyage avec des participations dans une ou plusieurs entreprises. Dans ce cas, la société holding fournira de grands avantages, la seule condition de départ est que la société mère a un autre entité investie.

Disons ouvertement, la chose la plus courante est que derrière une société holding il y a un intérêt à optimiser les obligations fiscales, payer moins, parler en argent. C’est une option commerciale qui établit les règlements et en tant que telle, parfaitement légale et recommandée pour ceux qui ont la capacité de satisfaire aux exigences, donc il ne faut pas manquer est l’occasion, encore plus sachant que son coût de constitution est très limité.

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Sans déditer les avantages fiscaux, les plus populaires, tous les experts conviennent de noter que c’est une vision limitée de la figure de la société holding. Sans aucun doute son plus grand avantage est de permettre la construction d’une tour de guet stratégique, de sorte que du chef du groupe il est plus facile de suivre et d’analyser les progrès réels de toutes les activités qui se déroulent. Offre une opportunité de transformation à l’entreprise ou aux entreprises dont vous faites partie afin qu’elles puissent trouver une position concurrentielle valide individuel.

Pourquoi créer une société holding ?

Que nous le voulions ou non, l’entreprise est une entité vivante en constante transformation : l’activité est diversifiée, de nouvelles entreprises sont fondées, nous donnons l’entrée à des partenaires… S’il n’est pas pris soin, le résultat sera celui d’un groupe désorganisé, et la création d’une société holding permet de restructurer définitivement le réseau d’entreprise, avec une relative simplicité et sans gros investissements supplémentaires. Et du point de vue personnel des partenaires, il servira à organiser leur patrimoine autour d’une seule société.

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La structure d’attente sert également à faire plus de choses et plus efficacement. L’un de ses avantages est la centralisation de tous les services de la société mère, en évitant les licenciements, en optimisant les coûts et en bénéficiant d’économies d’échelle.

Un autre point fort concerne l’amélioration de la prise de décisions. Lorsque différentes activités sont gérées à partir d’une seule entreprise la décision qui favorise une entreprise peut nuire à l’autre et, finalement, avoir tendance à ne rien faire. Avec une structure de holding, vous gagnez en agilité, il est très probable qu’un secteur d’activité voudra chercher un partenaire technologique et un autre partenaire financier, mais il se peut que nous devions également vendre. De cette façon, nous pouvons prendre les bonnes décisions particulières sans que les autres sociétés soient affectées.

Comment est-elle constituée ?

Aussi évident que cela se révèle être dit, il convient de noter que chaque cas est différent. Pour décider si la société holding est la réponse définitive, vous devez faire une étude préalable et avoir l’avis d’un expert.

Relations économiques. Plus que le volume de chiffre d’affaires des entreprises dépend de la relation économique établie entre elles, de sorte qu’un groupe d’entreprises dont le chiffre d’affaires est inférieur à millions d’euros peut justifier une structure de holding si différentes entreprises ont besoin le transfert du capital habituel et de son union est une offre mondiale qui nous permet de nous présenter sur le marché d’une manière plus concurrentielle. Dans le cas contraire, un groupe de sociétés dont le chiffre d’affaires est de 5 millions d’euros, composé de sociétés dont la solvabilité est prouvée et qui n’ont aucune relation financière ou commerciale nécessiterait probablement une autre solution.

Constitution. La formalisation de la société holding ne diffère pas de la constitution de toute autre société anonyme ou anonyme, de sorte que le passage par le notaire et le registre du commerce est obligatoire. Chaque associé fera ses contributions en biens, actions dans les sociétés ou en espèces, qui seront évaluées dans chaque cas afin de quantifier enfin l’actionnaire qui représente sur la société holding totale, qui détient tous les actifs. Pour la rédaction des statuts, les experts recommandent de bien définir ces quatre aspects :

— Politique de distribution des dividendes entre associés. — Achat d’actions et entrée et sortie des partenaires.— Les organes de gestion et de contrôle de la société. — Accords ou syndication d’actions lors de l’achat et de la vente d’actions et la formulation de majorités. Quelles conditions dois-je remplir ?

C’ est l’exigence fondamentale que l’Administration nous fera, et non : les économies d’impôt ne sont pas incluses dans son cas. La décision n’est pas prise de payer moins, mais d’améliorer la gestion. Certaines des raisons invoquées sont de faciliter la diversification de l’activité, d’offrir une image de marque unique pour concurrencer le marché, d’avoir la bonne taille pour accéder aux appels d’offres publics ou privés avec une plus grande garantie de succès, ou de s’organiser pour mieux commercialiser les services et les produits.

Moyens matériels et humains. Vous devez démontrer que la société holding a sa propre structure et indépendant, avec un personnel local et contractuel, au moins une personne. Sinon, elle sera considérée comme une société holding, l’ancienne société de capitaux propres.

La plupart des droits de vote. La personne qui fait la promotion de la société de portefeuille doit détenir plus de la moitié de la participation des actionnaires, et si elle veut avoir accès au régime de consolidation fiscale, cette part de propriété doit être de 75 % (70 % dans le cas des sociétés cotées) pour chaque société qui participera à la société de portefeuille.

Quels avantages organisationnels ai-je ?

Quand il s’ agit de s’asseoir et de négocier avec une banque, ce n’est pas la même chose d’afficher la comptabilité d’une seule entreprise que celle d’un groupe, ce qui peut vous permettre d’échapper à la marge de négociation plus courte de la succursale de quartier à desservir des services centraux. Il en va de même pour la négociation avec les fournisseurs (facture d’électricité, gestion, etc.) ou créanciers.

De nouvelles opportunités d’affaires. Show muscle ouvre des opportunités commerciales, par exemple, dans l’appel d’offres public et privé dans lequel une structure de holding couvrant l’ensemble du processus des services demandés commence par un avantage. Il vous ouvre les portes pour jouer dans une autre ligue. Regardons un exemple : pensons à une entreprise en croissance du gazon qui s’est spécialisée plus tard dans le soin du manteau vert sur les terrains de football avec la création d’une deuxième société. Avec une structure de holding, il vous sera plus facile d’étendre le cours de votre offre à la gestion de prairies vertes pour les urbanisations et les municipalités, car elle couvre toutes les phases du service en négociant avec une seule entreprise.

C’ est une silhouette flexible. Il s’agit d’un élément adaptable, qui permet aux deux nouveaux partenaires d’entrer et de sortir, selon les besoins de chaque moment et juste en faisant une nouvelle distribution du actions.

Image de l’opérateur professionnalisé. Tout le monde sait qu’une holding nécessite une plus grande complexité de gestion, plus professionnalisée, ce qui vous distingue d’une majorité de PME sur le marché ou de l’entreprise familiale typique de « Hijos de… ». Il est gagné en termes de marketing, de branding et de présence sur Internet et les réseaux sociaux,

Économies d’échelle. Il permet d’augmenter la production sans augmenter le capital ni la charge de travail, grâce aux synergies dérivées de la gestion centralisée et de la négociation : prise de décision opérationnelle accrue ou remise des fournisseurs. En outre, il est fréquent que certaines redondances soient générées dans les emplois.

Avantages fiscaux : Le régime de consolidation fiscale

L’ une des grandes vertus de la société holding est sans aucun doute les avantages fiscaux, et une grande partie d’entre eux dépendra de la possibilité qu’elle doit pour bénéficier du régime de consolidation fiscale. Ses exigences dépassent celles de l’établissement de la société holding elle-même, puisqu’il est nécessaire que la société mère détienne un minimum de 75 % de la participation, de sorte qu’elle sera traitée comme un seul assujetti pour l’impôt sur les sociétés. Si vous répondez aux exigences, vous aurez le prix :Indemnisation des pertes. Elle permet de compenser les pertes potentielles d’une société donnée par ce qu’elle réalise des bénéfices au cours du même exercice. Dans la pratique, la compensation des pertes implique un report du paiement au Trésor, ce qui donne une plus grande liquidité, et après ces années de pénurie, il n’est pas nécessaire de déterminer l’importance de disposer de liquidités. Documentation sur les opérations. Face à la taxe, l’investissement d’une société à une autre ou tout type de vente est considéré comme des transactions liées, avec lesquelles la entreprises qui utilisent le parapluie de consolidation fiscale ne sont pas obligés de documenter chacun d’eux, ce qui entraîne des économies administratives et de coûts. Avantages fiscaux exploités. L’ ensemble du groupe peut bénéficier de certaines déductions d’impôt sur les sociétés qu’il pourrait perdre autrement parce que la société bénéficiaire, par exemple, a perdu son droit d’être perdue. De cette manière, la société holding peut satisfaire à toutes les exigences et bénéficier de cette aide reçue comme investissement dans la RDI, dans l’industrie culturelle ou en embauchant du personnel handicapé.

Autres avantages : succession et financement

À de nombreuses reprises, la holding est promue dans le but de faciliter et de réduire la succession générationnelle d’entreprises et/ou le transfert de participations intervives (des parents aux enfants, par exemple), ce qui en fait une une figure très commune dans l’entreprise familiale. En substance, la société holding (qu’elle consolide ou non l’impôt) facilite une réduction allant jusqu’à 95 % de l’assiette fiscale sur laquelle l’impôt sur les successions est calculé : pour bénéficier de cette réduction, un groupe familial non organisé doit démontrer le respect de chacune des exigences de l’ chacune des sociétés, tandis que la structure de holding ne doit être assurée que par la société mère. Dans un groupe d’entreprises non organisé, il est très courant que certaines entreprises injectent de l’argent dans d’autres. Toutefois, une partie de ce capital ne parviendra jamais à la société bénéficiaire, tandis que la société holding peut effectuer une distribution en fonction des besoins de chaque société, par exemple par extension décapitale.